研究生就业指南

职业是谋生的手段，也是自我实现的舞台。社会经济的发展，给求职者提供了众多的就

业机会和选择，也为个人施展才干、大显身手提供了广阔的舞台，同时也使得社会对就职者的学历、素质、技能及创造性提出了更高的要求。那么面对众多的职业选择，毕业生在求职中该如何给自己确立适当的择业目标呢？

首先，要全面了解社会的需求状况。社会需求信息是毕业生确立择业目标的前提条件。需求信息越多、越全面、越可靠详实，越有利于你的取舍和选择。因此，要通过多种渠道，全面了解社会的需求信息和就业市场的行情。

就业信息主要包括：1．国民经济发展对人才的需求态势，当年毕业生就业市场的供需形势，尤其要重点了解本专业的社会需求状况，以及用人单位对毕业生的选择标准和素质要求等等。2．国家、省政府及学校有哪些就业政策和规定。3．用人单位的情况。其中包括你所学专业有哪些单位需要？需求量多大？具体要求有哪些？用人单位的地理位置、工作环境、生产经营状况、发展前景、福利待遇、人才结构以及对毕业生的具体安排和使用意图等等。

其次，要正确地认识自我。正确地认识自我是确立择业目标的基础。它主要包括：1．正确认识自己的个性特点。人的个性因素与职业选择以及事业成功有着密切的内在联系。个性包括兴趣、爱好、情趣、性格、气质等内容。一般来说，人在职业选择中会选择符合自己意愿、爱好和兴趣的职业，而不会选择自己毫无兴趣的职业。性格开朗的人，可以选择面对公众的、自我表现性强的、富有挑战性的工作。而性格内向的人，可以选择不太需要交际，比较安静的工作。性格上的果断性的强弱也影响着求职，强者成功率高一些，弱者优柔寡断，缺乏主动性，容易失去机会。每个毕业生都可以根据自己的个性、身心特点选择适合自己的工作。2．正确认识自己的能力。任何职业都需要一定的知识和能力才能胜任，对自己的能力，无论是现有能力还是倾向性能力的自我认识和评价，对职业定向和职业选择起到筛选和定位作用。社会的发展使得知识与能力成为一个变数，随着职业内涵的发展变化；职业对就职者能力、素质的要求不断提高。每个毕业研究生都应对自己的知识、能力、素质、个性有一个清楚的、稳定的、全面的、正确的认识和判断，对职业选择作全方位的思考和决策，并增强成功的自信心。3．本人求职意向及家人的期望。即你究竟想干什么？想到什么地方去工作？家人和亲朋好友对你就职的期望是什么？4．你所学专业适合哪类工作？

再次；要把握“人职匹配”的原则。毕业生在全面了解社会需求、正确认识自我的基础上，依据这一原则，确立与自己实际能力和特点相符合的求职目标，做到个人条件与职业要求相匹配。这样有利于树立自信心，从而使自己在择业中处于主动地位，也有利于今后事业的发展。 面对激烈的就业竟争，研究生要加强自身求职能力的培养，尤其是以下几种能力：l.认识自我的能力，评价自己的知识、能力、性格、素质与一定工作的适应性的能力：2．收集、整理、分析就业信息的能力；3．应付就业市场需求变化并作出相应调整的能力；4．从容应聘和推销自我的能力。另外，研究生要不断地调整和更新自己的知识与能力结构，与职业需要保持最大的适应性。因为一个人能否在事业上取得成功，从内因而言，取决于其智能结构是否具有有效性、合理性、适应性、灵活性和创造性。

每个研究生都应以社会普通一员的身份去求职，去参与就业竞争，去推销自己，而不是等待，更不是国空一切的挑剔。 (责任编辑 方华）